Документы
| Информационные письма |
О едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих
Руководителям учреждений,
подведомственных Министерству
образования и науки
Республики Дагестан
В соответствии со ст. 46 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" при назначении на должности руководящего состава образовательных учреждений, а также при приеме на работу педагогических работников необходимо руководствоваться Единым квалификационным справочником должностей, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 г. №761н «Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих», согласно которому предъявляются следующие квалификационные требования:
1) к заместителю руководителя (директора, заведующего, начальника) образовательного учреждения:
высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет;
2) к руководителю (заведующему, начальнику, директору, управляющему) структурного подразделения:
высшее профессиональное образование по специальности, соответствующее профилю структурного подразделения образовательного учреждения, и стаж работы по специальности, соответствующий профилю структурного подразделения образовательного учреждения, не менее 3 лет;
3) к должностям педагогических работников:
высшее профессиональное или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, без предъявления требований к стажу работы либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательном учреждении без предъявления требований к стажу работы.
На основании вышеизложенного, во избежание нарушений в области организации образовательного процесса поручаем Вам в срок до 1 сентября 2016г. провести анализ и привести в соответствие занимаемым должностям заместителей руководителей и педагогических работников вверенных Вам образовательных учреждений.
Министр Ш.Шахов
Исп.: Атаев У.,
тел.: 8(722) 67-71-11
| Опубликовано: | 26 Апреля 2016 |
| Обновлено: | 26 Апреля 2016 |
| 17 Марта 2023 | Информационные письма |
О методических рекомендациях по созданию школьных спортивных клубов в малокомплектных общеобразовательных организациях с малым контингентом обучающихся,с учетом развития индивидуальных видов спорта
скачать документ| 16 Марта 2023 | Информационные письма |
О методических рекомендациях
скачать документ| 15 Марта 2023 | Информационные письма |
О предоставлении информации по дополнительным общеобразовательным программам
скачать документ| 14 Марта 2023 | Информационные письма |
О проведении театрализованного представления «Работаем, брат!», посвященные памяти героя России Магомеда Нурбагандова
скачать документОпрос
Доступность взаимодействия с получателями образовательных услуг| неудовлетворительно, не устраивает (взаимодействие с участниками образовательного процесса не обеспечено) |
| плохо, не соответствует минимальным требованиям (обеспечена работа телефона горячей линии по вопросам оказания образовательных услуг) |
| удовлетворительно, но со значительными недостатками (обеспечена работа телефона горячей линии, взаимодействие с участниками образовательного процесса обеспечено по электронной почте) |
| в целом хорошо, за исключением незначительных недостатков (обеспечена работа телефона горячей линии, налажено взаимодействие по электронной почте, на сайте организации функционирует гостевая книга) |
| отлично, полностью удовлетворен(а) |












.jpg)


















